Szkolenie otwarte pt. „Mediacje pracownicze, czyli jak zarządzać w sytuacji konfliktu”

piątek, 12 kwietnia 2013 13:11

W dniach 21-22.03.2013 r. w Warszawie odbyła się kolejna edycja szkolenia otwartego pt. „Mediacje pracownicze, czyli jak zarządzać w sytuacji konfliktu”. Uczestniczyli w nim pracownicy takich firm jak: Amica Wronki, Saint Gobain, Mazowiecki Urząd Wojewódzki, Odlewnia Bydgoszcz. Oddajmy im głos (cytujemy ankiety oceniajace szkolenie):

• Joanna Szybisz, Dyrektor Personalny, Saint-Gobain Construction Products Polska: „Mediacje – magiczne słowo, tajemna wiedza, ·stała się lepiej rozpoznawalna, a co jeszcze ważniejsze - możliwa do stosowania w codziennej praktyce rozwiązywania konfliktów miedzy ludźmi, poszukiwania rozwiązań satysfakcjonujących obie strony, co w efekcie prowadzi do poprawy atmosfery i budowania dobrych ·relacji w organizacji. Bardzo dobra atmosfera, kameralna grupa, możliwość ćwiczeń praktycznych"
• Kierownik ds. kadr: "Najbardziej podobała mi się możliwość prowadzenia mediacji w trakcie szkolenia, czyli ćwiczenia praktyczne, w których mogliśmy wziąć udział"
• Szef produkcji: "cenna była praca na przykładach", "na przyszłość lepsza kawa"
• Specjalista ds personalnych: "trener - którego człowiek mógłby słuchać bez przerwy, ktory potrafi dotrzeć do największego laika"

Więcej informacji na temat szkolenia: Kinga Markert tel. 601131743 lub Adres poczty elektronicznej jest chroniony przed robotami spamującymi. W przeglądarce musi być włączona obsługa JavaScript, żeby go zobaczyć. oraz na naszej stronie na ten temat.

Jeśli chcesz zostać poinformowany o kolejnym terminie szkolenia wyślij nam kontakt do siebie: Adres poczty elektronicznej jest chroniony przed robotami spamującymi. W przeglądarce musi być włączona obsługa JavaScript, żeby go zobaczyć.